Wir suchen einen

Junior SAP Softwareentwickler (m/w/d)

Arbeitszeit

in Vollzeit

Ort

an einem unserer Standorte in Hamburg, Berlin, Hannover oder Oldenburg

Als Softwareentwickler unterstützt du uns bei der Weiterentwicklung und Wartung unseres SAP-Add-Ons für den Öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV). Du wirkst bei der Einführung unseres Produktes bei Neukunden im Rahmen von Projekten sowie bei der Wartung unserer Software bei Bestandskunden mit.

Folgende Aufgaben fallen in diesen Verantwortungsbereich

  • Weiterentwicklung von Prozessen und Features unserer SAP-basierten Branchenlösung PTnova für den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV)
  • Umsetzung von Erweiterungen für unsere Bestandskunden
  • Übernahme von Verantwortung für die fachliche und technische Gestaltung der Prozesse eines Modules im Rahmen der Produktentwicklung
  • Unterstützung unserer Berater im Rahmen von Einführungsprojekten von Anforderungsanalyse bis zur Produktivsetzung
  • Analyse, Konzeption und Umsetzung von kundenindividuellen Lösungen

Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts- / Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation, gerne auch Quereinsteiger mit technischem / naturwissenschaftlichem Background
  • Gute Kenntnisse in objektorientierter Programmierung, Datenbank- und UML-Modellierung, Datenanalyse
  • Analytische Auffassungsgabe, Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Kundenorientierung
  • Hohe Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft sowie ausgeprägte Dienstleistungsbereitschaft
  • Abgerundet wird dein Profil von deiner kommunikationsstarken Persönlichkeit, Reisebereitschaft und deinen fließenden Deutsch- und Englischkenntnissen

Das kannst du von uns erwarten

  • Die spannende Möglichkeit, HanseCom aktiv weiterzuentwickeln
  • Ein Team, in dem alle an einem Strang ziehen und mit Spaß Erfolge feiern
  • Einen Arbeitsplatz bei einem als „Hamburgs beste Arbeitgeber“ ausgezeichneten Unternehmen mit einer attraktiven Vergütung
  • Eine teamorientierte Unternehmenskultur, in der der Mensch im Mittelpunkt steht, sowie Kommunikation auf Augenhöhe mit hohem Wissensaustausch
  • Eine individuell abgestimmte Einarbeitung in das umfangreiche Aufgabengebiet, mit dem wir dich fordern und fördern
  • Eine ortsunabhängige, optimale Zusammenarbeit durch State-of-the-Art-Technik und eine flexible Arbeitsform (Notebook, Smartphone, Teams…)
  • Gemeinsames Frühstück, Mitgliedschaften in Fitnessstudios, regelmäßige Teamevents, die Teilnahme an Firmenläufen, Weihnachtsfeier, Sommerfest und viele weitere Benefits
  • Viel Vertrauen bei kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien

Komm an Bord!

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Noch Fragen zum Job oder zum Bewerbungsprozess? Dann sprich mich einfach an.
Du hast keine offene Stelle oder passende Position gefunden? Ergreife die Initiative – gute Kräfte können wir immer gebrauchen!

Gordana Strazivuk
Gordana Strazivuk
Director Human Resources