Wir suchen einen erfahrenen

SAP Senior Softwareentwickler / Solution Architect (m/w/d)

Arbeitszeit

in Vollzeit

Ort

an einem unserer Standorte in Hamburg, Berlin, Hannover oder Oldenburg

Als SAP Solution Architect unterstützt du uns bei der Weiterentwicklung und Wartung unseres SAP-Add-Ons für den Öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV). Du wirkst bei der Einführung unseres Produktes bei Neukunden im Rahmen von Projekten sowie bei der Wartung unserer Software bei Bestandskunden mit.

Folgende Aufgaben fallen in diesen Verantwortungsbereich:

  • Weiterentwicklung von Prozessen und Features unserer SAP-basierten Branchenlösung PTnova für den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV)
  • Umsetzung von Erweiterungen für unsere Bestandskunden
  • Übernahme von Verantwortung für die fachliche und technische Gestaltung der Prozesse eines Modules im Rahmen der Produktentwicklung
  • Unterstützung unserer Berater im Rahmen von Einführungsprojekten von Anforderungsanalyse bis zur Produktivsetzung
  • Analyse, Konzeption und Umsetzung von kundenindividuellen Lösungen
  • Mitarbeit an der Konzeption und Entwicklung der nächsten Generation unserer Branchenlösung

Unsere Anforderungen

  • abgeschlossenes (Wirtschafts-) Informatik-Studium oder relevante Ausbildung mit Berufserfahrungen
  • mehrjährige Erfahrung in der SAP- Entwicklung und im Design von Prozessen und Lösungen auf Basis von SAP und ABAP OO
  • analytische Auffassungsgabe, Teamfähigkeit und Kundenorientierung
  • abgerundet wird dein Profil von Deiner kommunikationsstarken Persönlichkeit, Reisebereitschaft und deinen fließenden Deutsch- und Englischkenntnissen

Was kannst du von uns erwarten

  • die spannende Möglichkeit, unser Unternehmen mit Deinem Einsatz aktiv zu formen
  • eine attraktive Vergütung
  • individuell abgestimmte Einarbeitung in das umfangreiche Aufgabengebiet inklusive Patenprogramm
  • teamorientierte Unternehmenskultur sowie Kommunikation auf Augenhöhe mit hohem Wissensaustausch
  • ortsunabhängige, optimale Zusammenarbeit durch den Einsatz aktuellster Kommunikationsmittel (Notebook, Smartphone, Office 365, Teams/Zoom)
  • Kennenlernen von modernsten Technologien (u.a. S/4HANA, Cloud-Lösungen)
  • kurze Entscheidungswege & flache Hierarchien

Komm an Bord!

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Noch Fragen zum Job oder zum Bewerbungsprozess? Dann sprich mich einfach an.
Du hast keine offene Stelle oder passende Position gefunden? Ergreife die Initiative – gute Kräfte können wir immer gebrauchen!

Gordana Strazivuk
Gordana Strazivuk
Director Human Resources